本报讯（记者李婷 姜岸松）上海73岁的李大爷卧病在床，无法说话和进食，身上还长期插着胃管和尿管。老伴以前一说照料病人的事儿，就眼圈发红，“每天都要经常给他翻身，最难的是每个月还要去医院换管，得找几个人抬下楼。”如今，她终于松了一口气，因为有了长期护理保险政策，“除了从医院请来的专业护士，还有护工上门来帮忙照看，缓解了我不少压力。”

李云久的护工就是来自舒兰市含蕾家政服务职业培训学校的毕业学员之一。截至目前，舒兰市借助省人社厅成立的吉林省驻上海劳务工作办事处和长护险养老政策，通过与上海养老机构合作，已向上海输送护工百余人。特别是以含蕾家政学校为代表，“舒兰护工”因其专业化、职业化的服务渐成品牌，成为跻身上海滩的首支“护工吉林军”。

近年来，随着城市居家养老人口激增，北上广等大城市家政服务市场用工短缺，舒兰市抓住机遇，依托国家政策补贴搞培训，对城镇失业人员和农村富余劳动力实行免费培训和就业推荐。他们通过含蕾学校等机构常年开展月嫂、育婴师、养老护理员、中式面点师和家政服务员等技能培训，逐渐打造了“吉林护工”和“含蕾月嫂”两个品牌。其中，仅含蕾家政学校一家，截至去年就累计培训上万人，就业人数达6000余人。

舒兰市莲花乡的高雪是去年初参加免费培训考取的育婴师证，随后被推荐到杭州一家知名家政公司就业。她接的第一单活儿是做26天月嫂，拿到1万元薪水。此后的单月薪水是1.5万元，一年总收入15万多元。

据了解，舒兰市经过培训的家政服务员，到北上广等大城市就业可达万元以上，其中金牌月嫂每月最高收入可达2万元以上。