前言：

这是一个难捱的冬天。

受疫情冲击，企业资金压力剧增，能否活下去是眼下最为关键的问题。不过，考虑到各企业自身规模及盈利能力均有所差别，因而企业自身的抗风险能力也因个体而异。

市场上对比了新三板企业、A股上市公司、发债企业三类企业，让我们来看看在疫情期间，哪些企业好过？哪些企业难熬？

哪类企业短债能力强？

数据统计显示，截至2020年1月底，新三板企业共计8864家，A股上市公司共计3569家，发债企业共计4168家。

其中，新三板市场多集中一些中小型企业，而A股市场和发债企业则多以大中型企业为主。

光大证券指出，从新三板、A股、发债三类企业中现金类资产对短债的保障来看，A股上市公司最强，其次为发债企业，新三板企业最弱。现金类资产对发债企业、A 股上市公司、新三板企业对短债的保障倍数分别为1倍、1倍和0.9倍，发债企业和 A 股上市公司保障更好，但新三板企业保障较差。

从分布来看，A股上市公司、发债企业，新三板企业这一保障倍数大于1的占比分别为61.3%，52.7%、33.0%。

从新三板、A 股、发债三类企业 中经营净现金流 对短债的保障来看，A股上市公司最强，其次为发债企业，新三板企业最弱。A 股上市公司、发债企业、新三板企业经营性现金流对短债的保障倍数分别为 0.08 倍、0.06 倍、0.02 倍，三种企业保障均较差。

从分布来看，A 股上市公司、发债企业，新三板企业这一保障倍数为正的占比分别为 86%、74%、67%。

从各类型企业现金类资产与短期债务中各区域保障倍数超过1倍的占比来看，A 股上市公司最多，其次为新三板企业，发债企业最少，占比为A股32.3%，新三板32.3%，发债企业31.3%。

哪类企业工资保障能力强？

当然，疫情期企业的发薪能力也备受关注。

光大证券认为，从新三板、A股、发债三类企业中现金类资产对工资的保障来看，发债企业最强，其次为A股上市企业，新三板企业最弱。

发债企业、A股上市公司、新三板企业现金类资产对短债的保障月份数分别为57、37和15个月，发债企业和A股上市公司保障更好，新三板企业保障相对更差。

从分布来看，发债企业、A 股上市公司、新三板企业这一保障月份数大于3个月的占比分

别为 99.0%、98.9%、75.8%。

从新三板、A股、发债三类企业经营净现金对工资的保障来看，发债企业最强，其次为A股上市企业，新三板企业最弱。

经营净现金资产对发债企业、A股上市公司、新三板企业对短债的保障月份数分别为3.4、3.0和0.4个月，发债企业和A股上市公司保障更好，新三板企业保障相对较差。

从分布来看，发债企业、A股上市公司、新三板企业这一保障月份数大于3个月的占比分别为 49.0%，32.9%、44.0%。

从新三板、A 股、发债三类企业中各行业的对比来看，三个类型企业中不同行业现金类资产对工资保障程度均较好，不同行业经营净现金对工资的保障中，A股上市企业最好，其次为 发债企业，新三板企业最弱。

现金类资产对发债企业、A股上市公司、新三板企业员工工资保障月份数大于3个月的行业占比均为100%，情况良好。

经营净现金资产对A股上市公司、发债企业、新三板企业员工工资保障月份数大于3个月的行业占比分别为51.0%、44.0%、27.9%，发债企业和A股上市公司保障更好，新三板企业保障相对较差。