金风科技“她力量”绽放可再生能源领域

近日,国际可再生能源署(IRENA)发布《风能:性别透视》报告,截至2018年,可再生能源的蓬勃发展已在世界范围内带来了至少1100万个工作机会,女性劳动力在整个可再生能源领域中的占比达到32%。同时,随着专业技能和综合素质的不断提升,越来越多的女性也在可再生能源领域崭露头角。作为中国可再生能源事业发展的亲历者和推动者,新疆金风科技股份有限公司(以下简称“金风科技”)一直致力于实现联合国可持续发展目标,促进性别平等,并倡导在招聘、雇佣及培训等职业发展历程中,确保女性员工拥有平等的机会。这些活跃在设计、研发、营销、运维、管理等各个工作岗位上的女性同胞,也成为了金风科技以及可再生能源行业发展不可或缺的“她力量”。

以知识创造平等就业环境

从风电场规划、选址、设计、建设到建成投入运行,风资源评估的工作伴随着风电开发利用的每一个环节,作为一名合格的风资源工程师,不仅要有追风的勇气与御风的情怀,更要有知风的技能和懂风的学识。然而风资源工程师所处的野外工作环境是最原始的,山路崎岖,道路险峻,甚至是没有路,为了拿回复杂机位点数据,翻过植被茂密的山脊,走过长满荆棘的山路是家常便饭;此外,变化异常的天气也常常考验着这群追风的人,吹在脸上像刀割般的寒风,多高倍的防晒霜都抵抗不了的紫外线,毫无预警的沙尘暴,每一样对于爱美的女性都是“致命伤”;更大的难题来自因为业务拓展而不断探索复杂地形所带来的工作危险系数的攀升与对体能提出的更高要求。

谈到怎样能克服恶劣的勘测环境,拿回有价值的风资源数据,金风科技风电研发中心风资源技术部部长胡高硕给出的答案是热爱与执着。“风资源丰富的地区一般地理位置都比较偏远,自然环境也比较恶劣,为了拿到一手的风资源数据,我们常常需要长途跋涉,风餐露宿,非常辛苦,吃饭就是用冰冷的水把馕和榨菜冲进肚子里。爬山的时候,脚经常磨破,去南方一些地区,有时候还能碰到蜱虫。但是当我们拿到测风塔的数据,与我们所预测的数据进行相互佐证,发现其中特点与规律,并能为日后的风资源评估工作提供更多可靠数据支持的时候,就觉得吃这些苦都是值得的。”

随着互联网、云计算、机器学习与大数据等技术的快速发展,金风科技的风资源数字化平台也应运而生。过去需要翻山越岭,到现场复杂点位勘测才能拿到的风资源数据,现在可以通过无人机进行影像采集,将数据直接传回至电脑。这些信息化的平台与手段为女性成为风资源工程师创造了更多便利条件,也使得女性可以跨越天生的体能约束,规避因体能不足所面临的潜在危险,与男性站在同一起跑线上对风资源数据进行探究,贡献自己的智慧。

以担当突破行业标准定式

认证是风电机组进入市场的“敲门砖”。通过DNV-GL、UL、TüV等国际知名认证公司对风电机组的整机、零部件、技改方案等产品和服务进行认证,是风电机组获得市场销售权,取得客户信任最有说服力的“通行证”。看似简单的一张张认证证书,背后往往隐藏着巨大的工作量。安静所带领的金风科技风电研发中心验证及可靠性技术部所做的工作就是帮助风机拿到“上岗证”,他们秉承着认证严谨的态度,理解、消化行业标准和认证要求,不断优化和创新机组的验证方案,探索平台化和定制化的认证方法,他们拥有优秀的逻辑思维能力,深厚的专业知识储备和丰富的项目管理经验。而成为这个团队的领导者,这些只是“标配”。

在谈及团队领导者最重要的特质时,安静用了“责任感”这个词。“我是团队的领导者,我就应该做决策,为整个团队负责,也为决策承担风险。我们团队之前做了一个国际项目的认证,在项目初期,我们就果断决定尝试突破标准,减免测试方案,因为我们觉得在国际舞台上,认证工作需要的不再是万无一失的对标准化的追随,而是应该打破常规习惯,破除标准壁垒。支撑我们做出这个决定的底气来源于多年对认证标准的学习和研究,对认证案例的分析与总结,与认证机构的良性互动和深度合作,我一直要求团队要比认证机构更了解他们自己,这个国际项目最终比预期时间缩短六个月拿到认证证书,也证明我们确实达到了这个要求。”安静能在关键时刻进行果断决策,除了身为团队领导者的责任感和日积月累的专业知识以外,更重要的是她身为领导者的担当与敢于做决定的勇气。

从产品认证到技术认证,再从技术认证到联合工业项目,安静带领自己所在的团队不断学习,拥抱变化的市场,释放了团队前所未有的潜能。他们游走在产品开发与市场之间,在国内外第三方认证机构与公司内部研发产品开发链条之间,奔波在零部件供应商与质量管理及设计闭环之间,为金风科技的每一款产品在投放市场过程中的质量保驾护航。

以专注传承时代工匠精神

面对布满密密麻麻各种导线的电控柜,查看每一根导线是否连接到位,检查每一个桥接件是否安装正确,校验每一组螺钉的型号是否匹配,是金风科技电控制造厂变桨产品制造组质量员蒋苗苗每天的日常工作。当被问及每天都做重复性的劳动,是否感觉自己的工作没有价值时,这个年轻的90后给出了这样的答案。“我们每天的工作繁琐枯燥,但需要保持耐心与专注,只有一丝不苟地检查才能发现问题所在,才能避免因为这些问题的存在而导致的诸如元件损坏、模块烧毁等严重后果。”

质检工作要求质检员秉承精益求精的理念对手中的工作进行精雕细琢,对完美有着不懈追求,而把这些要求放在年轻的90后身上又似乎显得过于苛刻,但蒋苗苗却在日常的质检工作中做到了这些。她每次在进行质检工作操作前,都会在心里默念工作流程与工艺要求,仔细回想作业指导书上每一道工序的操作要点与生产安全注意事项上的每一条规定;她为了捡出电控柜里的一根螺丝钉不惜把已经安装好的电器元件拆掉,为了让电控库里的每一根导线的绑扎弧度保持一致不惜把所有导线拆开重新绑扎;她用尺子精确到毫米粘贴铭牌,不允许出现哪怕一度的倾斜;她自制工装小工具,使电控面板上的每一个桥接件与每一根导线都严丝合缝的出现。如果不是亲眼所见,很难想象这些近乎完美的工作都由这个年轻的90后姑娘所完成。她不是公众传统印象中工匠的样子,她不是戴着厚厚镜片,穿着厚重工装的男性长者,但这丝毫不影响她在平凡的工作岗位上以一丝不苟的工作态度与脚踏实地的行动诠释金风人对于质量文化的传承与追求,诠释新时代的工匠精神。

在金风科技,在可再生能源行业,还有无数的她们,在用自己的实际行动,破除性别壁垒,变革女性在行业中的角色,为整个行业的升级和高质量发展注入值得所有社会公众为之骄傲和致敬的“她力量”,这股体现“她智慧”的“她力量”也会在可再生能源领域斩获更多的辉煌与成就。

关于金风科技

新疆金风科技股份有限公司成立于1998年,是中国风电事业蓬勃发展的亲历者和推动者,致力于成为国际化的清洁能源和节能环保整体解决方案的领跑者。金风科技在全球范围拥有7大研发中心,承担国家重点科研项目近30项,拥有国内外专利逾4000项。金风科技全球员工8000多名,研发和技术人员3000多名,全球风电机组安装超过34000台。截至2019年第三季度底,金风科技全球风电累计装机容量超56GW,相当于每年减少二氧化碳排放11464万吨,相当于每年再造森林6264万立方米。成立21年来,金风科技始终致力于“为人类奉献碧水蓝天,给未来留下更多资源”的企业使命。

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