华声漫评：莫让“出身”挡住奋斗者

文/宋泽邦 图/崔瀚夫

近日，一名求职者从专科一路读到“双一流”硕士，五轮面试全部通过，却在入职前因“第一学历是专科”被一票否决。这并不是个例，有调查显示，有六成以上的应届生在求职中曾遭遇过“第一学历”歧视。这个在国家政策文件中从未出现过的“伪概念”，如今却成了一些用人单位筛人的“隐形硬杠杠”。

以“第一学历”设限，于法无据、于理不通。更值得警惕的是，它把十八岁的一场考试，凌驾于一个人此后多年的拼搏之上，这不仅寒了奋斗者的心，堵了人才上升的通道，也让“唯才是举”沦为一句空话。学习能力、实操水平、抗压韧性，从来不是一纸文凭所能完全定义的。

破除“第一学历”执念，需要多方合力：用人单位当带头转变，不看“出身”看本事、不贴标签看实绩，围绕岗位建立以能力为核心的多元评价；相关部门应细化就业歧视的认定标准与惩戒规则，畅通维权渠道、提高违法成本；求职者也不妨挺直腰杆，以能力和实绩为自己正名。让每一份奋斗都被看见、每一次努力都有回响，这才是就业公平应有的模样。

作者：宋泽邦 崔瀚夫

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