
9月23日,2026年贵州技能大赛—贵州省信息通信行业职业技能竞赛决赛在贵州电子信息职业技术学院贵阳校区开赛。
487人次,同台竞技。其中,职工组361人次,学生组126人次。这场赛事,由省通信管理局、省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省总工会联合举办,是全省信息通信行业省级一类赛事。

这场比赛,比什么?
赛项设置紧贴行业发展趋势与岗位实际需求。信息通信网络机务员、信息通信网络运行管理员、网络与信息安全管理员三类传统岗位列入其中;数字孪生应用技术员、人工智能训练师两大新兴赛道同步纳入。传统与新兴,一线岗位与产业前沿,在同一个赛场交汇,精准对接信息通信产业人才需求。

这场竞赛,新在哪?
在原有职工竞赛体系基础上,此次竞赛首次增设学生组,成为全国首个同时设置职工组、学生组的省级信息通信行业一类赛事。
这一赛制创新,打通了行业岗位一线与职业院校课堂教学的壁垒,为校企深度对接、师生对标产业、产教精准融合搭建了常态化平台,也为职业院校专业建设、课程改革、实训育人提供了行业导向。

开幕式上,省通信管理局党组成员、纪检组长、副局长粟湘介绍了一组数据:
截至2026年7月,全省累计建成5G基站15.5万个,9个市(州)全部达到千兆城市标准;全省在建及投运重点数据中心50个,全球首条400G算力通道贯通,出省带宽达6.1万Gbps;全省5G应用融合项目达3800余个,建成标识解析二级节点5个;建成贵州省互联网诈骗信息防范系统,实时监测专线流量的工业企业2360家。

数据背后,是行业对技能的呼唤。
粟湘表示,技能人才是行业发展的第一资源,是连接“网络蓝图”与“用户感知”之间最关键的一环。通过竞赛,能够发现一批技术尖子,带动一批岗位骨干,影响一片从业群体。
她勉励参赛选手珍惜机会,在理论考核中展现扎实功底,在实操比拼中展示精湛技艺,在团队协作中体现职业素养;希望广大参赛选手把赛场上的状态带回日常岗位,把竞赛中学到的标准和方法带回生产一线,让“技能成才、技能报国”成为贵州信息通信行业的鲜明底色。

针对全省信息通信行业技能人才队伍建设,粟湘表示,各企业和相关单位要把技能人才队伍建设摆在更加突出的位置,完善培训体系,畅通成长通道,让技术工人有干头、有奔头、有劲头。省通信管理局将会同有关部门,持续优化竞赛机制,拓展赛项覆盖,提升竞赛质量,让竞赛真正成为检验能力、锻炼队伍、推广标准的有效平台。她勉励广大从业者保持终身学习,主动转型,跟上行业步伐,在技术变革中立于不败之地。

大赛奖项丰富,激励政策完善。五大赛项,将各产生团体一等奖1队、二等奖2队、三等奖3队;职工组及学生组个人组分设一等奖1人、二等奖2人、三等奖3人。值得一提的是,各赛项职工组个人赛一等奖获得者可申报“贵州省五一劳动奖章”“贵州省技术能手”。
本次大赛开幕式由省通信管理局政策法规处(纪律检查处、机关党委)处长李康主持。省职业技能鉴定考评指导中心副主任刘芳,省教育厅二级巡视员张亚宏,省总工会二级调研员黄宇出席活动,省内各大通信行业企业、承办院校相关负责人共同参加开赛仪式。
通讯员 杨军
贵州教育报记者 任伟
编辑 武芮西
二审 廖波
三审 赵宏斌
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