假意应聘蓄意滋事！成都东部新区警方打掉跨区域“务工敲诈”团伙

10月14日上午，成都市公安局召开“深化扫黑除恶专项斗争”新闻发布会，通报了整体情况。会上，成都市公安局东部新区分局通报了“深化扫黑除恶专项斗争”典型案例。

据成都东部新区公安分局经侦大队副大队长任熠介绍，分局通过对近六年数百起涉工地纠纷警情逐案回访、复盘甄别，迅速锁定了以阿某某为首的职业敲诈犯罪团伙。

记者了解到，该团伙人员长期在四川省内跨区域流窜，以应聘务工为幌子，通过网络招聘平台假意务工，到达用工工地后故意制造矛盾拒绝入职，或者入职后蓄意滋事、消极怠工，以各种理由拒绝配合管理，故意诱发用工单位将其辞退，事后以高额索要误工费、路费、生活费等名目，利用用工单位处置顾虑的心理，再通过持续纠缠、滞留工地、反复施压等软暴力手段敲诈勒索钱财，形成固定作案套路。

“为彻底铲除该犯罪链条，分局迅速组建多警种联合专班，固定完整证据体系，同步开展跨区域追逃。”接受记者采访时，任熠表示，在市公安局扫黑办统筹协调、外地警方大力协作下，目前已抓获犯罪嫌疑人7人，破获、串并案件10余起，涉案金额10余万元，该案正在进一步深挖扩线中。

据了解，自扫黑除恶专项斗争开展以来，东部新区公安分局坚持主动警务，重点攻坚务工敲诈类新型涉恶犯罪，实现全市该类案件打击“首个突破、首个认定、首个战果”。

警方提醒：

相关建设单位、施工班组，在招工中务必提高防范意识和风险识别能力，通过正规途径招聘。通过网络渠道招工时务必核实对方人员情况和身份信息，对应聘人数、人员技能、路费开销的细项应予以明确，尤其对应聘不成而产生费用的承担方式要有明确约定。此外，在正式形成劳务关系前，妥善保存与对方沟通、协商相关事项的证据，如遇劳务碰瓷情况，及时报警。

记者 张伟进 供图 成都公安 责任编辑 罗皓 编辑 王淇 审核 段祯