从怀孕到生娃,成都生育保险一站式报销指南

能报什么?三笔钱分开算

成都生育保险待遇主要包含三部分:产前检查费(定额补助)+ 生育医疗费(限额报销)+ 生育津贴(按天计算)。

01

产前检查:定额补助

参保类型

补助标准

城镇职工

生育:1000元

 

怀孕满4个月(孕16周)以上终止妊娠:700元

 

怀孕不满4个月(孕16周)终止妊娠:300元

城乡居民

生育或怀孕满7个月以上终止妊娠:700元

💡 产前检查费是定额补助,不管实际花了多少,都按这个标准发。

02

生育医疗费:限额报销

参保人员因生育发生的政策范围内医疗费用,按以下标准限额支付:

参保类型

顺产

难产(含剖宫产)

多胞胎

城镇职工

5000元

6000元

每多1婴+1000元

城乡居民

3000元

4000元

每多1婴+1000元

♥️终止妊娠限额标准 :

参保类型

满4个月以上终止妊娠

不满4个月终止妊娠

城镇职工

2000元(剖宫术+1000元)

500元

城乡居民

1200元(剖宫术+1000元)

210元

💡 统一规则:终止妊娠有存活婴儿的,产前检查费和生育医疗费按生育标准执行。实际费用低于限额的按实报销,超过限额的按限额报销。

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03

生育津贴:按天计算

🔺成都生育津贴享受对象

📌女职工:

女职工生育时,用人单位已为其连续不间断足额缴纳生育保险费满6个月的,参保女职工享受生育津贴。

📌灵活就业人员/领取失业金期间的人员:需同时满足以下三个条件

参保人生育或终止妊娠时,已在成都市参保缴纳生育保险费;

在四川省生育保险缴费连续不间断满12个月(含);

产假期间本人生育保险处于正常参保缴费状态。

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🔺成都生育津贴发放标准

📌女职工:

根据《女职工劳动保护特别规定》,以职工生育或终止妊娠时所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12(月份)除以365(天数),再乘以下列具体天数计发:

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📌灵活就业人员/领取失业金期间的人员:

生育津贴计发标准分别按照“两类人员”上年度生育保险月平均缴费基数乘以12(月份)除以365(天数),再乘以下列具体天数计发:

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公式如下:

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📌 重要说明

1️⃣生育津贴仅按国家规定的98天及附加天数计发,不包含四川省90天延长生育假。

2️⃣延长生育假(90天)期间的工资,由用人单位正常发放。

3️⃣纯母乳喂养假(30天) 属于四川地方性奖励假,同样不计入生育津贴计发天数,其工资由用人单位承担。

4️⃣生育第三个子女的女方,经本人申请及所在单位同意,还可以再延长生育假30日。男方享受护理假三十日。

🔺成都生育津贴网上申领流程

1️⃣线上申领流程

在成都市内定点医疗机构已完成生育住院医疗费联网结算的:

第一步:“四川医保”APP或“成都医保”微信公众号

第二步:进入“单位职工生育津贴申领”模块,对生育医疗信息进行确认,并填写本人银行账号提交申请。

第三步:医保经办机构在10个工作日内完成拨付。

2️⃣ 线下申领流程

如未联网结算或不能线上申领,由本人或委托代办人携带以下材料到参保地医保经办机构窗口办理:

参保人有效身份证件

诊断证明(门诊)或出院记录(住院)

参保人银行账户信息

♥️已联网结算仅申领津贴的:10个工作日内完成拨付。

♥️全额垫付生育医疗费用的:需额外提交医院收费票据、费用清单,20个工作日内完成审核拨付。

怎么报销?分三种情况

01

在成都定点医院生

生育医疗费:出院时直接刷医保卡联网结算,不用自己垫钱再报

产前检查费:生育医疗费结算后,进入“成都社保”微信小程序授权登录→服务→医保业务办理→产前检查费申领

生育津贴:个人通过“四川医保”APP或“成都医保”微信公众号的“单位职工生育津贴申领”模块线上办理,津贴直接发放到本人银行账户。

02

在四川省内异地生育

目前省内已有近千家定点医疗机构开通了生育医疗费联网结算,出院时可直接刷卡结算。

03

在市外(省外或省内未联网医院)生育

若在尚未开通联网结算的医院生育,需通过以下方式手工报销:

✅线上申请:参保人员可登录“四川医保公共服务平台”微信小程序,在“服务→医保业务办理→生育医疗费用报销”中上传资料,自主申请。

✅线下申请:个人或单位经办人可携带资料到参保地医保经办机构办理。

📝手工报销所需资料:

1️⃣医保电子凭证或有效身份证件或社保卡

2️⃣门诊、住院发票

3️⃣住院费用清单

4️⃣诊断证明/出院记录(含出院(住院)病情证明书、出院小结)

5️⃣参保人员银行卡复印件

⚠️ 手工报销生育医疗费的,产前检查费和生育津贴由医保经办机构一并支付,无需单独申领。

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城镇职工生育保险申领时限

享受生育保险待遇的人员,应在出院或门诊施行计划手术之日起12个月内申请。

重要提醒

☑️城乡居民医保参保人员不享受生育津贴待遇

☑️生育津贴和育儿补贴可同时享受,两者互不冲突

☑️产假天数不等于生育津贴计发天数:四川延长生育假90天和纯母乳喂养30天等地方性奖励假,不计入生育津贴计发天数,其假期工资由用人单位支付。

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